Bộ Phận IT SEO – Hạ Tầng Số Hóa Vững Chắc Cho Thương Hiệu KJC

Bộ phận IT SEO

Bộ phận IT SEO là nơi kết nối giữa kỹ thuật nền tảng và chiến lược tối ưu dữ liệu tìm kiếm tại KJC. Trong hệ sinh thái công nghệ với hơn 40 website toàn cầu, đội ngũ IT SEO giữ vai trò quan trọng. Liên minh đang tìm kiếm các ứng viên có tư duy công nghệ hiện đại và đam mê với dữ liệu. Đây là một vị trí chiến lược với lộ trình phát triển lâu dài và mức đãi ngộ xứng đáng.

Vai trò chiến lược của bộ phận IT SEO trong hệ sinh thái

Trong thời đại chuyển đổi số, bộ phận IT SEO không còn chỉ làm việc phía sau hậu trường. Họ là trung tâm triển khai, đo lường và đề xuất chiến lược dựa trên phân tích dữ liệu tìm kiếm. 

Tại KJC, bộ phận này đảm nhiệm tối ưu hạ tầng web, cải thiện tốc độ tải trang. Bên cạnh đó là tăng khả năng crawl dữ liệu và hỗ trợ nhóm nội dung thực thi chuẩn SEO kỹ thuật. Họ là người trực tiếp xử lý file sitemap, robots.txt, điều phối canonical URL và tối ưu các chỉ số Core Web Vitals.

Bộ phận IT SEO có vai trò chiến lược trong KJC
Bộ phận IT SEO có vai trò chiến lược trong KJC

Nhờ đội ngũ IT SEO, các trang của liên minh đạt tốc độ tải dưới 2 giây. Tỷ lệ thoát giảm đáng kể và lượng index tự nhiên tăng 42% trong 6 tháng. Các thành viên cũng phụ trách triển khai hệ thống phân tích hành vi người dùng. Đồng thời tích hợp Google Tag Manager, Schema markup, Pixel Facebook, cùng các công cụ đo lường độc quyền.

Đây không chỉ là một bộ phận kỹ thuật mà còn là người hỗ trợ ra quyết định chiến lược. Qua đó giúp các nền tảng con của KJC đạt thứ hạng cao và bền vững trên Google. Mỗi tháng, đội ngũ này làm việc với hơn 1.2 triệu URL và xử lý hàng nghìn chỉ số đo lường theo thời gian thực.

Chính sách lương, phúc lợi cho nhân sự bộ phận IT SEO

Tại KJC, thu nhập luôn gắn liền với năng lực thực tế và giá trị đóng góp vào hệ thống. Bộ phận IT SEO của liên minh cũng không ngoại lệ.

Thu nhập xứng đáng 

Vị trí kỹ sư SEO hoặc lập trình viên hỗ trợ hệ thống nhận mức lương khởi điểm từ 18 đến 25 triệu đồng/tháng. Với các vị trí quản lý kỹ thuật, chuyên viên tối ưu cấp cao hoặc leader team, mức lương có thể lên tới 30-35 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, liên minh triển khai thưởng theo hiệu suất hệ thống, đánh giá qua uptime, tốc độ phản hồi, và chỉ số crawl success.

Phụ cấp kỹ thuật

Mỗi thành viên sẽ nhận phụ cấp công nghệ từ 2-4 triệu đồng/tháng nhằm phục vụ cho việc nâng cấp máy tính, phần mềm. Bên cạnh đó, KJC còn tài trợ 100% chi phí khi nhân viên tham gia các chứng chỉ. Ví dụ như Google Analytics, Google Tag Manager, Screaming Frog hoặc các khóa học nâng cao về PageSpeed, Cloudflare, CDN optimization.

Bộ phận IT SEO được hưởng phụ cấp kỹ thuật
Bộ phận IT SEO được hưởng phụ cấp kỹ thuật

Quyền lợi quốc tế

Nhân viên bộ phận IT SEO có cơ hội luân chuyển sang các văn phòng kỹ thuật tại Philippines hoặc Hàn Quốc trong thời gian 3-6 tháng. Những cá nhân nổi bật sẽ được tham gia các hội thảo quốc tế về công nghệ web, SEO Summit và sự kiện Digital Growth. Đây là một trong những chính sách đặc biệt chỉ dành riêng cho khối công nghệ tại KJC.

Yêu cầu công việc, năng lực đối với nhân sự bộ phận IT SEO

KJC xây dựng môi trường công nghệ hiện đại, linh hoạt, kết hợp giữa sáng tạo và tính hệ thống. Chính sách này phù hợp với những cá nhân thích làm việc với dữ liệu và tốc độ.

Nhiệm vụ chính và kỹ năng cần có

Nhân viên bộ phận IT SEO sẽ chịu trách nhiệm thiết lập, giám sát và tối ưu hệ thống kỹ thuật. Các công việc bao gồm xử lý redirect, kiểm tra lỗi crawl, quản lý URL, tạo dữ liệu có cấu trúc (schema). 

Đồng thời, cần phối hợp team nội dung để kiểm tra chấm điểm Lighthouse, PageSpeed, GTmetrix định kỳ. Kỹ năng sử dụng các công cụ như Screaming Frog, SEMrush, Google Search Console, và kỹ năng xử lý code cơ bản (HTML, JS, CSS) là bắt buộc.

Nhiệm vụ chính của các nhân sự SEO KJC
Nhiệm vụ chính của các nhân sự SEO KJC

Môi trường làm việc linh hoạt và hiệu suất cao

KJC áp dụng mô hình hybrid, cho phép nhân viên làm việc từ xa 3 ngày/tuần. Văn phòng trang bị hệ thống màn hình kép, thiết bị cấu hình cao và phần mềm bản quyền để đảm bảo năng suất. 

Đội ngũ kỹ thuật được tổ chức theo mô hình Agile. Mỗi sprint kéo dài 2 tuần với các task rõ ràng, đánh giá liên tục để không gây áp lực chồng chéo.

Chính sách nâng cấp năng lực thường xuyên

Mỗi quý, nhân sự SEO sẽ tham gia buổi TechTalk nội bộ. Nơi các thành viên chia sẻ về một công nghệ mới hoặc lỗi kỹ thuật đã giải quyết hiệu quả. KJC còn mời chuyên gia bên ngoài đào tạo trực tiếp, giúp đội ngũ luôn đi trước một bước so với thị trường.

Bộ phận IT SEO là một phần không thể thiếu trong sự tăng trưởng bền vững của KJC trên môi trường số. Đây là nơi dành cho những người yêu thích dữ liệu, đam mê kỹ thuật và sẵn sàng học hỏi để bứt phá. Nếu bạn đang tìm kiếm một môi trường để phát triển sự nghiệp kỹ thuật chuyên sâu, làm SEO tại KJC chính là bước khởi đầu đúng đắn.

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *